Опыт работы: от 1 года. Опыт руководящей работы не менее 1 года; опыт работы в банках с обслуживанием клиентов физических и юридических лиц, продажей банковских продуктов; навыки самостоятельных ...
Опыт работы: от 3 лет. К кандидату важно рассматриваем кандидатов только с опытом работы в производстве корпусной мебели, в качестве "первого лица" (исполнительный директор, технический директор, ...
Опыт работы: от 1 года. Опыт руководства производством (полный цикл); умение решать нестандартные задачи и находить конструктивные решения; опыт достижения выдающихся результатов в Условия работы: работа в мебельной компании 1 в россии сложные, но интересные задачи в крупной развивающейся компании; достойная заработная плата;
Опыт работы: от 1 года. К кандидату опыт работы в подборе персонала обязателен, желательно аутсорсинг, массовый подбор, вахта; опыт проведения собеседований; уверенный пользователь пк, опыт работы в ...
Опыт работы: от 1 года. Высшее образование (управление персоналом/юриспруденция/экономика). опыт работы не менее 2 лет в области управления персоналом; знания трудового законодательства и иных актов, ...
Опыт работы: от 3 лет. Успешный опыт подбора персонала; успешный опыт проведения удаленных интервью; умение работать с различным бюджетом; опыт подбора специалистов различного уровня и умение ... Условия работы: оформление согласно тк рф 5 дневный график работы с 9 до 18 офис в центре города возможны редкие командировки готовность провести первое собеседование по скайпу.
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Формирование оптимальной организационной структуры руководителей и групп специалистов контактного центра; - Организация работы контактных центров постановка задач, контроль выполнения планов, оценка ...
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Формирование оптимальной организационной структуры руководителей и групп специалистов контактного центра; - Организация работы контактных центров постановка задач, контроль выполнения планов, оценка ...
Опыт работы: от 3 лет. Успешный опыт подбора персонала; успешный опыт проведения удаленных интервью; умение работать с различным бюджетом; опыт подбора специалистов различного уровня и умение ... Условия работы: оформление согласно тк рф 5 дневный график работы с 9 до 18 офис в центре города возможны редкие командировки готовность провести первое собеседование по скайпу.
Требования не указаны
Высшее образование. знание трудового законодательства. знания порядка оформления и ведения документации по кадровому администрированию. знание системы sap-hr. отличное знание пк, высокая скорость ... Условия работы: оформление по тк рф. пятидневная рабочая неделя, смены с 07:00 до 16:00, с 09:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00. работа в крупной федеральной компании. полный соц. пакет, дмс.
Высшее образование уверенный пользователь пк.(знание 1с зуп корп 3.0.(желательно)), office, готовность изучить спец. по стрессоустойчивость, самостоятельность активная жизненная позиция, умение и ... Условия работы: оформление по тк рф с первого рабочего дня комфортный офис пятидневная рабочая неделя
Требования не указаны
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее медицинское образование, после-вузовское и дополнительное профессиональное образование Условия работы: оплата оговаривается на собеседовании. оформление в соответствии c тк рф полный соцпакет
Опыт работы: от 3 лет. К кандидату высшее техническое образование, желательно дополнительное образование в сфере экономике предприятия, менеджмента; успешный опыт управления производственным ... Условия работы: уровень дохода, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; оформление в соответствии с тк рф
Опыт работы: от 3 лет. Высшее образование в области управления человеческими ресурсами; знание трудового законодательства; опыт работы в области кадрового администрирования от 5 лет; опытный ... Условия работы: оформление в соответствии с тк рф; пятидневная рабочая неделя с 8.00 по 17.00; коллективный договор, дмс, профсоюз; место работы г. саратов ул. высокая дом 12-а.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Условия работы: мотивация привязана к результату вашей работы. мотивационная схема: окладная часть + бонус за сотрудника, прошедшего обучение + бонус в случае выполнения сотрудником месячного плана совокупный ...
Требования не указаны
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Условия работы: атмосфера стартапа, не смотря на то что нас 200+. все вопросы решаются быстро с прямым доступом к менеджерам; окладная часть + прозрачная система бонусов; работа в распределенной команде. наши ...
